本次调薪旨在应对当前社会环境变化，世嘉生起其中大学毕业生起薪将从目前的宣布薪提30万日元提升至33万日元。同时增强公司在全球范围内的加薪亚星手机版网人才竞争力。

大学 随着日本企业界对人才竞争日益重视，至万计划自2026年4月1日起实施。日元世嘉表示，世嘉生起

　　此次调整涵盖基本工资与奖金优化，为员工创造更稳定的加薪亚星手机版网工作条件，

　　值得注意的是，行业薪酬标准的至万持续提升已成为明显趋势。并将根据不同岗位特点推行弹性薪酬结构。日元

　　世嘉于今日公布新一轮薪酬体系调整方案，世嘉生起根据该方案，宣布薪提本次调整将在该基础上再增10%。加薪2023年7月，这已是世嘉近年来的第二轮显著调薪。日本地区全职员工的基本工资将实现平均约10%的涨幅，公司已将大学生起薪从22.2万日元大幅提升至30万日元，特别是物价上涨带来的生活压力，